Eine erfolgreiche Arbeit der Trägerwerksgruppe fordert das solidarische Miteinander aller Mitarbeiter. Dies wird strukturell verwirklicht durch gemeinsame Gesellschaften, Organe, Kommissionen und ideell durch die Bereitschaft aller Mitarbeiter, offen, fair und kollegial zusammenzuarbeiten. Hierzu gehört ein enges Miteinander auf den Gebieten, die für alle wichtig und von Vorteil sind, insbesondere Zukunftsplanung, Strategien, Qualitäts- und Risikomanagement, Gefahrenausgleich.
Die Vereine und Gesellschaften der Trägerwerksgruppe gestalten ihre Arbeit in enger Solidarität mit allen verbundenen Unternehmen, Organen und deren Mitarbeitern. Dies gilt auch dann, wenn die kooperierenden Vereine und Gesellschaften rechtlich und strukturell unabhängige Einheiten darstellen.
